一、岗位职责
发布招聘信息、管理招聘渠道、进行简历筛选、电话邀约面试、协助开展面试、培训等工作。
二、任职要求
1: 大专及以上学历、有行政、招聘、人事任职经历的,优先录用(能力优秀可适当放宽)
2:工作仔细认真、思路清晰、说普通话
三、薪资待遇
保底无责底薪(面议)、法定节假日、朝九晚五
不加班、不加班、不加班 时间宽松方便接送孩子



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