为配合公司发展战略的需要，现对外招聘管理培训生，为公司发展储备管理人才。
一、职位描述
管理培训生是我公司为获得优秀经理人而制定的一种人才发展计划，公司通过对具有领导、管理潜质的大学生进行系统化的培训，定向培养部门经理。公司将为个人制定清晰的职业生涯发展路线，根据职业生涯发展路线安排个人在多个岗位锻炼学习，接受资深经理的职业生涯指导。管理培训生经过培养，考核合格后将成为具有实际工作经验、专业技能知识和系统管理技巧的管理人才。
二、培养方向：超市类经理、百货类经理、采购（招商）经理、房产公司项目经理等。
三、相关待遇
公司提供个人价值实现的平台、良好的发展空间和有市场竞争力的薪酬待遇。试用期满合格者录用，按当地劳动人事行政部门有关规定办理相关手续，签订劳动合同，并按国家规定缴纳养老、工伤、生育、失业、医疗五项社会保险及住房公积金。
四、岗位要求
1、本科以上学历，有学生干部、班干部经理可放宽至大专学历；
2、年龄35周岁以下，综合素质佳，有一定的管理潜质；
3、对待工作认真、负责，有在本公司长期发展的意向；
工作时间：每月4或5天休班，两班倒。
工作地点：日照、五莲、岚山、莒县区域
日照新玛特单身员工享受租房补贴。
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